Charakterfragen

Das Wort Cha­rak­ter­fra­gen besteht aus 5 Silben.

Wieso sollte man das Wort Cha­rak­ter­fra­gen trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Cha­rak­ter­fra­gen" 4 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Charakterfragen sind Fragen, die darauf abzielen, die Persönlichkeit, die Werte und die moralischen Überzeugungen einer Person zu ergründen. Sie finden häufig Anwendung in Interviews, psychologischen Tests oder persönlichen Gesprächen, um ein tieferes Verständnis für das Verhalten und die Einstellungen eines Individuums zu gewinnen. Die Form "Charakterfragen" ist der Plural von "Charakterfrage", was eine Frage über den Charakter bedeutet. Solche Fragen können beispielsweise Themen wie Ethik, Integrität oder soziale Interaktionen betreffen und sind wichtig für die Einschätzung des persönlichen und beruflichen Potenzials einer Person.

Beispielsatz: In einem Bewerbungsgespräch stellen die Personalverantwortlichen oft Charakterfragen, um die Persönlichkeit des Kandidaten besser kennenzulernen.