Entlassungsgrund


Eine Worttrennung gefunden

Ent · las · sungs · grund

Das Wort Ent­las­sungs­grund besteht aus 4 Silben.

Wieso sollte man das Wort Ent­las­sungs­grund trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Ent­las­sungs­grund" 3 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Entlassungsgrund bezeichnet den spezifischen Grund oder die Ursache, aus der eine Person aus einem Arbeitsverhältnis entlassen wird. Es bezieht sich oft auf Faktoren wie Fehlverhalten, wirtschaftliche Schwierigkeiten des Unternehmens oder nicht erfüllte Leistungserwartungen. Das Wort setzt sich aus „Entlassung“ (befreienden Akt von der Arbeit) und „Grund“ (Ursache oder Motiv) zusammen. Es wird häufig im Arbeitsrecht und im Kontext von Kündigungen verwendet, um die Gründe schriftlich oder mündlich festzuhalten.

Beispielsatz: Der Entlassungsgrund wurde in einem persönlichen Gespräch ausführlich erläutert.

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