Firmenpension

Das Wort Fir­men­pen­si­on besteht aus 5 Silben.

Wieso sollte man das Wort Fir­men­pen­si­on trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Fir­men­pen­si­on" 4 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Eine Firmenpension ist eine zusätzliche Altersvorsorge, die von einem Unternehmen für seine Mitarbeiter bereitgestellt wird. Dabei zahlt der Arbeitgeber regelmäßig Beiträge in einen Versorgungsfonds ein, aus dem die Rentenzahlungen im Ruhestand finanziert werden. Die Firmenpension kann in Form einer Direktzusage vom Arbeitgeber oder über eine Unterstützungskasse erfolgen. Diese betriebliche Altersversorgung ist ein wichtiger Bestandteil der Mitarbeiterbindung und sorgt dafür, dass Angestellte auch nach dem Ende ihrer aktiven Berufstätigkeit finanziell abgesichert sind.

Beispielsatz: Die Firmenpension bietet Mitarbeitern eine zusätzliche finanzielle Sicherheit im Alter.