Lohnerhöhungen

Das Wort Lohn­er­hö­hun­gen besteht aus 5 Silben.

Wieso sollte man das Wort Lohn­er­hö­hun­gen trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Lohn­er­hö­hun­gen" 4 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Das Wort "Lohnerhöhungen" ist die Pluralform von "Lohnerhöhung". Es setzt sich aus den Bestandteilen "Lohn" (das Einkommen, das jemand für geleistete Arbeit erhält) und "Erhöhung" (eine Steigerung oder Anhebung) zusammen. "Lohnerhöhung" bezeichnet somit eine Erhöhung des Gehalts oder der Vergütung, die Arbeitnehmer von ihrem Arbeitgeber erhalten. Lohnerhöhungen können durch verschiedene Faktoren wie gute Unternehmensleistungen, Tarifverhandlungen oder individuelle Leistungsbewertungen bedingt sein und sind oft ein zentrales Thema in Arbeitsverhältnissen und Gewerkschaftsverhandlungen.

Beispielsatz: Die Lohnerhöhungen wurden in diesem Jahr endlich umgesetzt, um die Mitarbeiter gerecht zu entlohnen.