Personalstab


Eine Worttrennung gefunden

Per · so · nal · stab

Das Wort Per­so­nal­stab besteht aus 4 Silben.

Wieso sollte man das Wort Per­so­nal­stab trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Per­so­nal­stab" 3 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Personalstab bezeichnet eine Gruppe von Fachleuten, die für die Planung, Organisation und Verwaltung von Personalangelegenheiten innerhalb einer Institution oder Organisation verantwortlich ist. Der Begriff setzt sich aus den Wörtern „Personal“ und „Stab“ zusammen. „Personal“ bezieht sich auf die Gesamtheit der Mitarbeiter, während „Stab“ eine Gruppe von Beratern oder Fachleuten beschreibt, die eine leitende Funktion unterstützen. Der Personalstab kann Aufgaben wie Rekrutierung, Weiterbildung, Personalentwicklung und Mitarbeiterbetreuung übernehmen. Damit trägt er zur effektiven Gestaltung der Personalpolitik und des Personalmanagements bei.

Beispielsatz: Der Personalstab organisierte die Schulung für alle neuen Mitarbeiter.

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