Tariftreuegesetz

Das Wort Ta­rif­treue­ge­setz besteht aus 5 Silben.

Wieso sollte man das Wort Ta­rif­treue­ge­setz trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Ta­rif­treue­ge­setz" 4 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Das Tariftreuegesetz ist ein deutsches Gesetz, das die Einhaltung von Tarifen und vereinbarten Arbeitsbedingungen fördert, insbesondere bei öffentlichen Aufträgen. Es verpflichtet Auftraggeber, sicherzustellen, dass die von ihnen beauftragten Unternehmen die geltenden tariflichen Vorgaben bezüglich Löhnen, Arbeitszeiten und anderen Arbeitsbedingungen einhalten. Ziel des Gesetzes ist es, Lohndumping zu verhindern und faire Wettbewerbsbedingungen zu schaffen. Der Begriff „Tariftreue“ setzt sich aus den Worten „Tarif“ (eine vertragliche Vereinbarung über Löhne und Arbeitsbedingungen) und „Treue“ (Verpflichtung zur Einhaltung) zusammen.

Beispielsatz: Das Tariftreuegesetz sorgt dafür, dass öffentliche Aufträge nur an Unternehmen vergeben werden, die die geltenden Tarifverträge einhalten.