Betriebsverfassungsgesetzes

Das Wort Be­triebs­ver­fas­sungs­ge­set­zes besteht aus 8 Silben.

Wieso sollte man das Wort Be­triebs­ver­fas­sungs­ge­set­zes trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Be­triebs­ver­fas­sungs­ge­set­zes" 7 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Das Wort „Betriebsverfassungsgesetzes“ ist die genitive Singularform des Substantivs „Betriebsverfassungsgesetz“. Es bezeichnet ein deutsches Gesetz, das die Rechte und Pflichten von Betriebsräten sowie die Mitbestimmung der Arbeitnehmer in Unternehmen regelt. Ziel des Gesetzes ist es, die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu fördern und die Interessen der Beschäftigten zu schützen. Es umfasst Regelungen zu Betriebsversammlungen, Mitbestimmung bei sozialen Angelegenheiten und die Wahl von Betriebsräten. Das Betriebsverfassungsgesetz ist ein zentraler Bestandteil des Arbeitsrechts in Deutschland und trägt zur Schaffung eines fairen Arbeitsumfelds bei.

Beispielsatz: Das Betriebsverfassungsgesetz regelt die Mitbestimmung der Arbeitnehmer in Unternehmen.