Mitarbeiterbefragung


Eine Worttrennung gefunden

Mit · ar · bei · ter · be · fra · gung

Das Wort Mit­ar­bei­ter­be­fra­gung besteht aus 7 Silben.

Wieso sollte man das Wort Mit­ar­bei­ter­be­fra­gung trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Mit­ar­bei­ter­be­fra­gung" 6 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Mitarbeiterbefragung bezeichnet eine systematische Erhebung von Meinungen, Einstellungen und Zufriedenheit der Angestellten innerhalb eines Unternehmens. Ziel ist es, wertvolle Informationen über die Arbeitsbedingungen, das Betriebsklima und Verbesserungspotenziale zu gewinnen. Die Befragung kann anonym durchgeführt werden und umfasst oft Fragen zu verschiedenen Aspekten, wie Führung, Teamdynamik und berufliche Entwicklung. Durch die Analyse der Ergebnisse können Unternehmen gezielte Maßnahmen ergreifen, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern und die Unternehmenskultur positiv zu beeinflussen. Das Wort setzt sich aus "Mitarbeiter" und "Befragung" zusammen und ist ein zusammengesetztes Hauptwort.

Beispielsatz: Die Ergebnisse der Mitarbeiterbefragung helfen uns, das Arbeitsklima im Unternehmen zu verbessern.

Vorheriger Eintrag: Mitarbeiterabbau
Nächster Eintrag: Mitarbeiterbeteiligung

 

Zufällige Wörter: Abschiebungsgewahrsam anlügender Entführung gefühlloserem satiniertet