Personaldecke


Eine Worttrennung gefunden

Per · so · nal · de · cke

Das Wort Per­so­nal­de­cke besteht aus 5 Silben.

Wieso sollte man das Wort Per­so­nal­de­cke trennen? Wörter werden haupt­sächlich aus öko­no­mi­schen also Platz­spar­en­den Grün­den getrennt dazu stehen uns bei "Per­so­nal­de­cke" 4 Trenn­stel­len zur Ver­fü­gung. Ein anderer Grund sind äs­the­tische Grün­de wie et­wa eine Seite mit Hilfe des Block­satzes möglichst gleich­mä­ßig zu füllen.

Das Wort „Personaldecke“ bezeichnet die Gesamtheit der Mitarbeiter, die in einem Unternehmen oder einer Institution beschäftigt sind. Es setzt sich aus „Personal“ und „Decke“ zusammen, wobei „Decke“ hier metaphorisch verwendet wird, um die Anzahl der verfügbaren Stellen und die Grenzen der personellen Ressourcen zu verdeutlichen. Eine "dünne Personaldecke" weist auf einen Mangel an Mitarbeitern hin, während eine "dicke Personaldecke" auf ein Überangebot hinweisen kann. In der Personalwirtschaft spielt die Personaldecke eine entscheidende Rolle für die Planung und Organisation von Arbeitsabläufen.

Beispielsatz: Die Personaldecke im Unternehmen muss regelmäßig überprüft werden, um Engpässe zu vermeiden.

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